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公司設立後第一個月要做什麼?拿到統一編號後的待辦清單與第一次報稅提醒

2026年10月08日

公司設立後第一個月要做什麼?拿到統一編號後的待辦清單與第一次報稅提醒

拿到統一編號了,接下來呢?

公司設立核准、拿到統一編號的那一刻,很多創業者以為「終於可以開始做生意了」。但仲達稅務記帳士事務所在新北中和、雙北地區陪伴許多新創公司起步時發現,設立後的第一個月,其實才是最容易手忙腳亂的時候:銀行帳戶還沒轉好、發票還不能開、員工勞健保不知道怎麼加保、收據亂放沒有整理,第一次營業稅申報就來了。這篇文章整理公司設立後第一個月的待辦清單,讓你按部就班完成。(公司設立前的流程,可參考《第一次開公司怎麼開始?》。)

公司設立後的待辦清單

項目要做什麼提醒
1. 銀行帳戶將籌備處帳戶轉為公司帳戶,或開立公司正式帳戶帶公司設立核准文件、公司大小章與負責人證件
2. 統一發票確認稅籍資料,申請領用統一發票(紙本購票證或電子發票)刻製統一發票專用章;確認開立發票的時間點
3. 勞健保投保申請成為投保單位,員工到職當日加保;負責人辦理健保投保職災保險、就業保險僱用1人以上就要投保;勞保5人以上強制投保
4. 記帳與憑證建立帳簿,整理進貨、費用發票與收據憑證要保存,取得發票記得打上公司統一編號
5. 營業稅申報每兩個月為一期,於單月15日前申報上一期當期沒有銷售也要申報
6. 薪資扣繳發放薪資時依規定扣繳稅款,次月10日前繳納每年1月申報扣繳憑單

1. 銀行帳戶:籌備處帳戶轉正

申請公司時開立的「籌備處」帳戶,在公司設立後要辦理轉為公司帳戶或開立正式帳戶,之後公司收付款都應透過公司帳戶進行,不要和負責人個人帳戶混用。公私帳戶分開,是日後記帳、查帳最基本也最重要的一步。

2. 統一發票:什麼時候開始要開?

公司原則上須使用統一發票。設立後要確認稅籍資料,並依需求申請紙本發票購票證或電子發票字軌號碼,同時刻製統一發票專用章。開始有銷售時,就要依規定時限開立發票:銷售貨物原則上於發貨時開立,提供勞務原則上於收取價款時開立,不能等到月底才一次補開。

3. 勞健保:負責人與員工都要處理

  • 員工:僱用員工時,應於到職當日申報加保。依現行規定,勞工職業災害保險與就業保險不論僱用人數,僱用1人以上就應投保;勞保(普通事故保險)則是僱用5人以上強制投保,4人以下可自願參加。此外,員工也要加保全民健康保險,雇主並應按月提繳不低於工資6%的勞工退休金。
  • 負責人:公司負責人以雇主身分在自己公司投保健保,投保金額以營利所得申報,且不得低於公司員工中最高的投保金額;僱用5人以上者,不得低於勞保投保薪資分級表最高一級,未滿5人者也有法定最低投保金額(依健保署公告逐年調整)。

勞健保的投保細節與罰則,可參考《勞健保投保眉角別搞錯!》。

4. 記帳憑證:從第一張發票開始整理

公司依《商業會計法》須設置帳簿,所有收入與支出都要有合法憑證。設立初期最常見的問題,是買東西拿了收據卻沒打統一編號、或是發票遺失。建議從第一天就養成習慣:公司支出一律索取打上公司統編的發票,按月整理交給記帳人員。會計憑證原則上至少保存5年,帳簿至少保存10年。

5. 第一次營業稅申報:別因為「還沒賺錢」就忘了

使用統一發票的公司,營業稅每兩個月為一期,應於每單月(1、3、5、7、9、11月)15日前申報上一期的銷售額與進項。即使設立初期沒有任何銷售,也要按期申報;逾期申報會加徵滯報金,逾期30日以上仍未申報則改加徵怠報金。第一次申報的時間點,要看公司設立日期落在哪一期而定。另外提醒,每年9月的營利事業所得稅暫繳,年度中新設立的公司當年度免辦理;第一次營所稅結算申報則在次年5月。

6. 員工薪資扣繳與年度申報

有發放薪資時,要依規定扣繳所得稅,並於次月10日前繳納;每年1月1日至1月31日(遇假日順延)則要申報上一年度的扣繳憑單。扣繳細節可參考《員工薪資扣繳怎麼報才對?》。

仲達陪你走過公司設立後的第一個月

仲達稅務記帳士事務所於2010年設立,團隊具備20餘年稅務帳務實戰經驗,主持記帳士蔡秀敏榮獲財政部「115年績優記帳士」肯定,並獲新北市記帳士公會頒發「出類拔萃」獎狀表揚。從公司設立、發票與勞健保設定,到每期營業稅申報與代客記帳,我們協助新北中和、雙北新創公司從第一個月就把帳務流程建立起來。想自己申請公司的創業者,也可以參考《自己申請公司可以嗎?》。

公司設立後第一個月要做什麼?拿到統一編號後的待辦清單與第一次報稅提醒

常見問題 FAQ

公司設立後多久要開始報營業稅?+

使用統一發票的公司每兩個月為一期,於單月15日前申報上一期;第一次申報時間依公司設立日期所屬期別而定,即使沒有銷售也要申報。

公司還沒開始賺錢,也要記帳嗎?+

要。公司設立後就須依商業會計法設置帳簿、保存憑證,設立初期的開辦費用也需要合法憑證入帳。

公司負責人要在自己公司投保健保嗎?+

是,公司負責人以雇主身分在自己公司投保健保,投保金額以營利所得申報,且不得低於員工中最高的投保金額;僱用5人以上者不得低於勞保投保薪資分級表最高一級,未滿5人者也有法定最低投保金額。

只請1位員工也要投保勞保嗎?+

勞保(普通事故保險)是僱用5人以上才強制投保,4人以下可自願參加;但就業保險與勞工職業災害保險僱用1人以上就要投保,健保與勞退提繳也要辦理,且都應於員工到職當日申報。

籌備處帳戶在公司設立後要怎麼處理?+

公司設立後應辦理轉為公司帳戶或開立正式公司帳戶,之後收付款都透過公司帳戶,避免與個人帳戶混用。

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